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    黨建工作
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    經開支部召開“轉作風、入一線、抓落實”作風提升動員會

    發布時間:2023-04-01
         為切實加強領導干部和廣大黨員作風建設,匯聚推動公司高質量發展的強大合力,3月14日,經開支部召開“轉作風、入一線、抓實效”作風提升動員會,會議由支部副書記、總經理張作民主持,全體黨員、各部室部長及副部長參加了此次會議。
         會上,張作民宣讀了聊城經開/隆興置業有限公司“轉作風 入一線 抓實效”作風提升活動實施方案,對活動進行了全面動員部署,明確了活動開展的的指導思想、時間安排、參加人員、工作要求,切實把廣大黨員干部職工思想和行動統一到此次會議精神上來。
         支部書記、董事長田希昌強調,一是領導班子和中層干部要讓“紅紅臉、出出汗”成為常態化,既要做好壓力傳導,又要擔起責任,少當“二傳手”,多當“主攻手”,牽住“牛鼻子”,堅持深入項目一線發現問題,研究解決“卡脖子”難題,全力推動各項工作落地見效。二是大力發揚“嚴真細實快”的工作作風,杜絕工作“轉圈”“內卷”現象,凡事多換位思考、周全謀劃、全面統籌,做到目標清晰,思路明確、效率提升,走出疲于應付的工作怪圈。三是要牢固樹立“高標準執行是本職、不執行是失職、執行不好是不稱職”觀念,在困境中搶抓機遇、開拓亮點,切實發揮好黨員干部示范帶動和黨員先鋒模范作用,確保各項工作穩步有序推進。
         經開支部將以“發展提升年”活動為契機,以“轉作風、入一線、抓落實”作風提升活動為抓手,緊扣目標抓推進,轉變作風抓落實,堅決確保完成年度目標任務,全力助推集團經濟高質量發展。
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